Lleva el control de la jornada laboral en gasolineras de forma sencilla y cumpliendo al 100% con la normativa. Una aplicación diseñada para la gestión de personal, organización de turnos y control horario.
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Con la confianza de más de 2000 empresas
Optimiza la gestión de horarios en gasolineras y reduce las tareas administrativas. Agiliza el control de la jornada laboral y brinda a tu equipo una experiencia más cómoda y eficiente.
APP de control horario para Gasolineras
Con la opción de registrar las horas trabajadas desde dispositivos móviles, el personal de las gasolineras podrá fichar de manera rápida y sencilla desde cualquier punto de la estación de servicio. WeWorking registra tanto la hora exacta como la ubicación del fichaje, garantizándote que cada registro se realiza en el lugar y momento adecuado.
Gestor completo de horarios y turnos para Gasolineras
Con nuestra innovadora aplicación, podrás consultar el tiempo trabajado por cada empleado en la gasolinera mediante informes detallados y precisos. Accede a reportes personalizados que incluyen días festivos, vacaciones, ausencias por enfermedad y otros elementos importantes.
Fichaje horario trabajadores en Gasolineras
Nuestra avanzada aplicación te permite consultar el tiempo trabajado por cada empleado mediante informes detallados y precisos, garantizando el cumplimiento de la nueva normativa laboral de 2026. Contarás con herramientas especializadas para gestionar de manera eficiente los turnos de trabajo y controlar las horas extra realizadas, asegurando una gestión laboral óptima en tu gasolinera.
En una estación de servicio el equipo se mueve entre tienda, pista y caja. Con WeWorking fichan desde el móvil con geolocalización; tú controlas turnos, jornadas y ausencias desde el ordenador, cumpliendo la normativa de 2026 sin procesos complicados ni permanencia.
Más de 30 gasolineras ya lo hacen
Desde el 12 de mayo de 2019, el Real Decreto-ley 8/2019 obliga a todas las empresas en España a registrar diariamente la jornada laboral de cada trabajador, también en el ámbito de Gasolineras. El registro debe incluir la hora de inicio y de fin de la jornada (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores), conservarse al menos cuatro años y estar disponible para la plantilla, sus representantes y la Inspección de Trabajo. Un sistema digital evita fichajes en papel incompletos y reduce el riesgo de sanciones leves, graves o muy graves desde 626 € hasta 6.250 € (leve), de 6.251 € a 25.000 € (grave) y de 25.001 € a 225.018 € (muy grave), por no poder acreditar el control horario.
Real Decreto-ley 8/2019 · Art. 34.9 ETLa empresa garantizará el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora.
Multas de la Inspección de Trabajo. Evítalas con WeWorking.
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Cumple la normativa fácilmente y sin complicaciones con WeWorking
Registro preciso y seguro
Controla el fichaje de empleados con un sistema digital confiable.
Flexibilidad en el fichaje
Compatible con distintos dispositivos y, sobre todo, con app móvil y geolocalización para fichar en cualquier punto de la estación de servicio, sin necesidad de huella dactilar.
Gestión de turnos y horarios
Organiza turnos rotativos, festivos, vacaciones y ausencias de manera eficiente.
Informes automáticos
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Sí. Desde el 12 de mayo de 2019, el Real Decreto-ley 8/2019 obliga a todas las empresas en España —también en el ámbito de Gasolineras— a registrar diariamente la jornada de cada persona trabajadora. Da igual el tamaño de la plantilla: con un solo empleado ya aplica la obligación. El registro debe incluir, como mínimo, la hora de inicio y de fin de la jornada (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores) y estar a disposición de la plantilla, de sus representantes y de la Inspección de Trabajo. No basta el cuadrante teórico ni el calendario laboral: hace falta un registro real, fiable y conservable. WeWorking te ayuda a cumplir esa obligación con fichaje digital e informes exportables.
Fuentes: Real Decreto-ley 8/2019 (BOE)Estatuto de los Trabajadores — art. 34.9 (BOE)Guía del registro de jornada (MITES)
La normativa exige conservar los registros de control horario durante un mínimo de cuatro años. Ese historial es la prueba ante una inspección. WeWorking guarda los fichajes en la nube de forma automática durante ese periodo, para que puedas recuperar entradas, salidas e informes por empleado o centro sin depender de hojas sueltas o archivos locales. Ese historial de cuatro años es la prueba que pide la norma (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores) ante la plantilla, sus representantes y la Inspección de Trabajo.
Fuentes: Estatuto de los Trabajadores — art. 34.9 (BOE)Real Decreto-ley 8/2019 (BOE)
El incumplimiento del registro de jornada puede sancionarse como infracción leve, grave o muy grave según la LISOS. Las cuantías orientativas van desde 626 € hasta 6.250 € (leve), de 6.251 € a 25.000 € (grave) y de 25.001 € a 225.018 € (muy grave). Un software de control horario reduce el riesgo de sanciones y te permite demostrar el cumplimiento con informes exportables para gestoría o Inspección de Trabajo. Un registro incompleto o no disponible eleva el riesgo de tipificación grave o muy grave según la LISOS.
Fuentes: LISOS — infracciones y sanciones (BOE)Real Decreto-ley 8/2019 (BOE)Estatuto de los Trabajadores — art. 34.9 (BOE)
Los empleados pueden fichar a través del móvil con geolocalización, o desde tablets utilizando un lector de tarjetas o un código QR, sin necesidad de huella dactilar. Es un proceso rápido y sencillo, accesible desde cualquier dispositivo habilitado En el contexto de Gasolineras, WeWorking centraliza el fichaje (app, tablet o panel web) y los informes para que cumplas el registro diario que exige la normativa y puedas acreditarlo ante una inspección.
Con WeWorking, puedes generar informes automáticos y detallados de las horas trabajadas por cada empleado. Los informes están disponibles en tiempo real y son completamente personalizables, lo que facilita el seguimiento de horas extras, ausencias y otras variables clave En el contexto de Gasolineras, WeWorking centraliza el fichaje (app, tablet o panel web) y los informes para que cumplas el registro diario que exige la normativa y puedas acreditarlo ante una inspección.
Sí, la aplicación incluye una función para gestionar ausencias, vacaciones y otros tipos de permisos de manera sencilla. Puedes visualizar las horas trabajadas, las ausencias programadas y los días festivos de cada empleado, todo desde una plataforma centralizada En el contexto de Gasolineras, WeWorking centraliza el fichaje (app, tablet o panel web) y los informes para que cumplas el registro diario que exige la normativa y puedas acreditarlo ante una inspección.
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