Lleva el control de la jornada laboral en centros de estética y peluquerías de forma sencilla y cumpliendo al 100% con la normativa. Una aplicación diseñada para la gestión de personal, organización de turnos y control horario.
15 días · Sin tarjeta de crédito · Sin permanencia
Con la confianza de más de 2000 empresas
Registra la jornada desde el móvil o la tablet, organiza turnos y genera informes legales desde una sola plataforma.
APP de control horario para centros de estética
Con la opción de registrar la jornada desde dispositivos móviles, el equipo de tu centro de estética podrá fichar de manera sencilla desde cualquier ubicación necesaria. Nuestro sistema permite registrar tanto la hora como la localización del fichaje.
Gestor completo de horarios y turnos para centros de estética
Con nuestra aplicación, podrás monitorear el tiempo trabajado por cada profesional de tu centro de estética mediante informes detallados y precisos. Accede a reportes personalizados que contemplan festivos, vacaciones, bajas médicas y otros aspectos esenciales.
Fichaje horario para trabajadores en centros de estética
Nuestra aplicación te permite supervisar el tiempo trabajado por cada profesional de tu centro de estética mediante informes detallados y precisos, cumpliendo con la nueva normativa laboral de 2026.
Soporte fijo mediante tablet con tarjetas o QR
Nuestra aplicación, fácil e intuitiva, está diseñada para optimizar el control horario en tu centro de estética. Permite a los empleados registrar su jornada de forma rápida a través de una tablet, ya sea con tarjetas o un código QR. Sin procesos complicados, podrás gestionar horarios y generar informes detallados.
Las herramientas de oficina no sirven en un salón. Sabemos que el equipo trabaja con productos, guantes o las manos ocupadas, y que en los cambios de turno no puedes tener a nadie haciendo cola a la vista de tus clientas. Con WeWorking fichan en un segundo con QR, o desde el móvil con geolocalización si se desplazan entre centros.
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100% fácil e higiénico
Pensado para esteticistas, peluqueros y personal de spa: fichan en segundos. Escanear el código QR en la tablet registra la jornada en menos de un segundo, sin contaminar el dispositivo ni formar colas en el cambio de turno a la vista de tus clientas.
Código QR
Adapta el fichaje a los perfiles de tu plantilla. El personal eventual o de refuerzo puede usar una tarjeta con el código impreso, y el resto puede mostrar el QR desde la pantalla de su móvil. Rápido, limpio y fácil de gestionar en el salón.
App móvil con geolocalización
Si tienes varios centros, domicilios o personal que se desplaza entre sedes, permite fichar entrada y salida desde el móvil. El sistema registra las coordenadas GPS para verificar que el fichaje se realiza en el centro o la ubicación asignada.
Más de 50 clínicas de estética ya lo hacen
Desde el 12 de mayo de 2019, el Real Decreto-ley 8/2019 obliga a todas las empresas en España a registrar diariamente la jornada laboral de cada trabajador, también en el ámbito de Centros de estética. El registro debe incluir la hora de inicio y de fin de la jornada (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores), conservarse al menos cuatro años y estar disponible para la plantilla, sus representantes y la Inspección de Trabajo. Un sistema digital evita fichajes en papel incompletos y reduce el riesgo de sanciones leves, graves o muy graves desde 626 € hasta 6.250 € (leve), de 6.251 € a 25.000 € (grave) y de 25.001 € a 225.018 € (muy grave), por no poder acreditar el control horario.
Real Decreto-ley 8/2019 · Art. 34.9 ETLa empresa garantizará el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora.
Multas de la Inspección de Trabajo. Evítalas con WeWorking.
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Optimiza la gestión de horarios y reduce las tareas administrativas con WeWorking
Registro preciso y seguro
Controla el fichaje de tu equipo con un sistema digital fiable. WeWorking te permite llevar un registro exacto de la jornada laboral en tu centro de estética o peluquería.
Flexibilidad en el fichaje
Compatible con distintos dispositivos, como tablets con tarjeta o código QR, y fichaje desde el móvil. Ideal para salones, clínicas estéticas y spas con ritmos de trabajo variables.
Gestión de turnos y horarios
Planifica turnos rotativos, festivos, vacaciones y ausencias de manera eficiente. Organiza la operativa diaria de tu centro con un control de presencia claro y flexible.
Informes automáticos
Genera reportes detallados sobre horas trabajadas, facilitando auditorías y optimizando la gestión laboral. Toda la información centralizada en la nube, accesible desde cualquier lugar.
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Sí. Desde el 12 de mayo de 2019, el Real Decreto-ley 8/2019 obliga a todas las empresas en España —también en el ámbito de Centros de estética— a registrar diariamente la jornada de cada persona trabajadora. Da igual el tamaño de la plantilla: con un solo empleado ya aplica la obligación. El registro debe incluir, como mínimo, la hora de inicio y de fin de la jornada (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores) y estar a disposición de la plantilla, de sus representantes y de la Inspección de Trabajo. No basta el cuadrante teórico ni el calendario laboral: hace falta un registro real, fiable y conservable. WeWorking te ayuda a cumplir esa obligación con fichaje digital e informes exportables.
Fuentes: Real Decreto-ley 8/2019 (BOE)Estatuto de los Trabajadores — art. 34.9 (BOE)Guía del registro de jornada (MITES)
La normativa exige conservar los registros de control horario durante un mínimo de cuatro años. Ese historial es la prueba ante una inspección. WeWorking guarda los fichajes en la nube de forma automática durante ese periodo, para que puedas recuperar entradas, salidas e informes por empleado o centro sin depender de hojas sueltas o archivos locales. Ese historial de cuatro años es la prueba que pide la norma (art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores) ante la plantilla, sus representantes y la Inspección de Trabajo.
Fuentes: Estatuto de los Trabajadores — art. 34.9 (BOE)Real Decreto-ley 8/2019 (BOE)
El incumplimiento del registro de jornada puede sancionarse como infracción leve, grave o muy grave según la LISOS. Las cuantías orientativas van desde 626 € hasta 6.250 € (leve), de 6.251 € a 25.000 € (grave) y de 25.001 € a 225.018 € (muy grave). Un software de control horario reduce el riesgo de sanciones y te permite demostrar el cumplimiento con informes exportables para gestoría o Inspección de Trabajo. Un registro incompleto o no disponible eleva el riesgo de tipificación grave o muy grave según la LISOS.
Fuentes: LISOS — infracciones y sanciones (BOE)Real Decreto-ley 8/2019 (BOE)Estatuto de los Trabajadores — art. 34.9 (BOE)
Sí, la plataforma permite crear y administrar turnos rotativos, optimizando la planificación del equipo de trabajo y evitando errores en la gestión de horarios En el contexto de Centros de estética, WeWorking centraliza el fichaje (app, tablet o panel web) y los informes para que cumplas el registro diario que exige la normativa y puedas acreditarlo ante una inspección.
Sí, al ser un sistema basado en la nube, puedes acceder a los registros de fichaje, informes y gestión de horarios desde cualquier dispositivo con conexión a Internet En el contexto de Centros de estética, WeWorking centraliza el fichaje (app, tablet o panel web) y los informes para que cumplas el registro diario que exige la normativa y puedas acreditarlo ante una inspección.
Tablets con lector de tarjetas o código QR, acceso desde dispositivos móviles y gestión centralizada desde una plataforma en la nube En el contexto de Centros de estética, WeWorking centraliza el fichaje (app, tablet o panel web) y los informes para que cumplas el registro diario que exige la normativa y puedas acreditarlo ante una inspección.
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